Misija i vizija sajta „Rad od kuće“

Svedoci smo velikih i sve bržih globalnih promena, pogotovo u poslednjih nekoliko godina. Sve(t) se menja, razvija, napreduje pa u skladu sa tim i mi moramo da se prilagođavamo nekim novim načinima funkcionisanja. Ponekad se čini da je 24 h nedovoljno da se postignu i završe sve privatne i poslovne obaveze. Pronaći balans izmedju poslovnih i privatnih obaveza takođe svakim danom postaje sve veći izazov. U skladu sa tim pokušavamo da pronađemo najbolja rešenja za svakodnevnu organizaciju.

Model rada od kuće do skoro je bio nezamisliv na našim prostorima. Sada već imamo ponudu poslova i po tom principu ali je još uvek nedovoljna u odnosu na veliko interesovanje kandidata.

U inostranstvu ovaj model rada je zastupljen već jako dugo i u prilog tome govore brojni sajtovi koji nude isključivo poslove od kuće. Na našim prostorima čini se još uvek postoji određena doza skepticizma kod poslodavaca kada je ovaj model rada u pitanju. Imaćete priliku često da čujete kako poslodavci smatraju da zaposleni koji rade od kuće nisu dovoljno produktivni i motivisani, pa se iz tog razloga ne odlučuju na korak otvaranja ovakvih pozicija u svojim firmama.

Naša misija je da kod poslodavaca otklonimo sve predrasude o ovom modelu rada i proširimo ovo tržište ponude jer to za rezultat ima obostrane benefite.

Sve više se dešava da poslodavci na našim prostorima ispuštaju iz ruku priliku za saradnju sa brojnim sposobnim, stručnim i odgovornim zaposlenima jer nemaju opciju rada od kuće. Nažalost iz tog razloga se ljudi sa naših prostora odlučuju da pronađu posao i pružaju svoje usluge i svoje znanje i veštine online, firmama izvan granica naše zemlje.

Na našim sajtovima za zapošljavanje možemo svakodnevno pretražiti bazu od nekoliko hiljada slobodnih radnih mesta. Takođe, ukoliko ste aktivni korisnik nekih od ovih sajtova može vam zapasti za oko kako se često mesecima ponavljaju isti oglasi i da poslodavci imaju problem pronalaska kvalitetnog kadra koji će se zadržati na duži vremenski period.

Rad od kuće iz tog razloga nudi niz benefita za poslodavce, ukoliko se dobro delegiraju poslovi uvek može biti mesta za neke pozicije po ovom modelu rada koje će olakšati obavljanje kako glavnih poslova tako i nekih sporednih. Glavni i krajnji cilj i benefit je obavljen posao. Dobra strana je takođe da angažovanje može biti i honorarno, što bi takođe predstavljalo benefit i za nekoga ko traži dodatni posao. Vi želite završen posao, oni samo žele da rade od kuće.

Kao glavnu misiju i viziju, kroz ovaj sajt, vidimo pomoć svima onima koji žele da rade i ostvare  prihod ili dodati prihod. Želimo da svako ko želi da radi, a iz bilo kog razloga ne može ili mu ne odgovara klasičan rad iz kancelarije, ima mesto gde će takav vid zaposlenja i uspeti da pronađe.

Za kraj, voleli bismo da naglasimo da su za nastanak ovog sajta glavna ispiracija bile mame i buduće mame . 21. vek nam je doneo to da se podržavaju mame da se vrate na posao i svojim karijerama 11 meseci nakon rođenja deteta. Apsolutno podržavamo da mame, koje se tako osećaju, imaju puno pravo na svoje ambicije i povratak svojim karijerama u punom sjaju. Sa druge strane , svedoci smo da nekada taj povratak poslu i karijeri izgleda drugačije, ne prija na isti način kao ranije, ili onemogućava organizaciju i balans između poslovnog i porodičnog života. Želimo da pružimo podršku i mama iz druge kategorije, koje takođe žele da rade i doprinose finansijskoj dobrobiti svoje porodice, ali po modelu rada od kuće. Razne su grupe ljudi kojima odgovara ovaj način rada i svakako da prilikom kreiranja sajta nismo zanemarili ni brigu o ljudima koji imaju bilo kakvu vrstu zdravstvenih poteškoća, brige o nekom bolesnom članu porodice,samohrane roditelje, mlade ljude, studente,  koji traže dodatne prihode itd.

Pozivamo poslodavce da se otvore za ideju kreiranja nekih novih pozicija po modelu rada od kuće i učestvuju u našoj misiji i viziji koja će za rezultat imati obostrane benefite!

Ostavite komentar